Der Erfolg von Organisationen hängt maßgeblich von der Qualität ihrer Führungskräfte ab. Welche Strategien können Unternehmen und Hochschulen anwenden, um die besten Talente unabhängig von deren demographischen Merkmalen zu gewinnen? Wie kann deren Leistung angemessen beurteilt werden? Im Rahmen der Fachtagung sollen diese Fragen gerade vor dem Hintergrund der aktuellen Debatte um Frauen in Führungspositionen diskutiert und wissenschaftliche Evidenz hierzu vermittelt werden. Die Fachtagung wird durchgeführt im Rahmen des Projektes „Auswahl und Beurteilung von Führungskräften in Wissenschaft und Wirtschaft (AuBeFühr) – wie unterscheiden sich Männer und Frauen?“ (gefördert durch das Bundesministeriums für Bildung und Forschung und aus Mitteln des Europäischen Sozialfonds der Europäischen Union, FKZ 01FP1070/71 und 01FP1072/73).

Datum / date: 01.04.2014
Treffpunkt / meeting point: wird per E-Mail bekannt gegeben / will be sent to you via email
Uhrzeit / time: 9 Uhr
Kosten / costs: keine/none
Max. Teilnehmerzahl / max number of participants: 100
Anmeldung / registration: Online

"Uneven-aged management, economics, tree diversity, and the supply of carbon storage"

Datum / date: 01.04.2014
Treffpunkt / meeting point: wird per E-Mail bekannt gegeben / will be sent to you via email
Uhrzeit / time: 13 Uhr
Kosten / costs: keine/none
Max. Teilnehmerzahl / max number of participants: 50
Anmeldung / registration: Online